岗位之星事迹材料（精选8篇）
在日复一日的学习、工作或生活中，大家都写过事迹吧，事迹是为了表扬先进、弘扬正气、推动工作，对工作、学习中涌现出来的先进集体、先进人物的优秀事迹如实记载和反映的书面材料。我们该怎么拟定事迹呢？以下是小编为大家收集的岗位之星事迹材料（精选8篇），希望对大家有所帮助。
岗位之星事迹材料1杨桂珠；质量保证部；检验工
自担任质量检验员以来，杨桂珠同志立足本职、工作认真负责。在生产任务重、时间紧的情况下，积极配合装备车间保质保量完成各项生产任务。对在工作中遇到的紧急情况，总能保持心态、不厌其烦的去联系相关人员并及时解决问题，让急件、要件按时出厂。以“质量第一”为原则，认真、细致做好每一项工作，对每一道工序都严格把关，在三季度的工作中从未出现质量问题事件，保证了公司生产交付任务的顺利完成。
检验工作是一个特殊的岗位，它需要员工在工作中不断学习新的知识技能，并且不断进步。“细节决定成败”，检测工作需要十二万分的细致耐心，在工作中杨桂珠正是如此，时刻保持着严谨的工作态度，在完成本职工作的同时，进一步的提高了自己的各项检验技能。
岗位之星事迹材料2谭金亚；中共党员；工艺部；工艺技术员
作为一名工艺技术员，担负着主管工艺和车间工艺的双重职责，积极配合处理装配过程中出现的各种问题，针对现场装配过程中出现的问题，自制工装夹具，改进工艺方法，保证产品质量，常常利用休息时 ……此处隐藏1222个字……桥梁纽带作用。她始终兢兢业业，对自己严格要求，用“钻牛角尖”和“钉钉子”精神，推动群众信访事项件件有回音、事事有着落，展现了一名信访工作者的良好形象。
岗位之星事迹材料7陆焕雅同志，现任江阴市澄江街道信访科科长。她长期默默耕耘在基层一线群众工作岗位，2018年调任街道信访科科长以来，她带领全科兢兢业业、任劳任怨，建立各项工作制度，积极压实领导包案化解责任，推动及时就地化解了一大批信访矛盾，实现街道越级信访量大幅减少，成功摘掉了戴了数年之久的信访“重点管理镇（街）”帽子。
她始终以对党忠诚、对群众利益高度负责的精神，勇于担当作为，敢于攻坚克难，甘当桥梁纽带，把“以心换心、以情换情”作为打开信访沟通之门的一把“钥匙”，满怀热忱服务群众，多次成功化解尖锐矛盾和信访难题。她注重提升干部队伍法治素养，带头学习信访专业知识，定期组织相关领域法律工作者开展信访法治宣传，大大增强了街道信访队伍的“专业化”水平和信访工作效能。
岗位之星事迹材料8顾海萍同志，现任无锡市梁溪区信访局副局长。在近11年的基层社区和5年的信访岗位工作中，她始终坚持用阳光、热情、责任践行为民初心、做好信访工作。
从“社区书记”到“信访专干”，她始终把化解矛盾、解决群众困难当作自己义不容辞的职责，把阳光关怀融入信访工作，用实实在在的行动搭起为民解难的“心之桥”。不管是“接访门诊”还是“急诊窗口”，她始终坚持第一时间接待、第一时间处理、第一时间回应，用责任担当化解信访难题。从“接访一线”到“后勤部长”，她创新工作思路，积极探索在来访接待和积案化解中引入心理咨询、心理干预等方式，牵头成立了“心访工作室”，最大程度预防和减少信访活动中的极端行为，有力维护社会稳定。
