2022年教师节座谈会交流发言稿

时间:2023-01-03 22:29:17
2022年教师节座谈会交流发言稿范文(精选15篇)

2022年教师节座谈会交流发言稿范文(精选15篇)

在日新月异的现代社会中,用到发言稿的地方越来越多,发言稿以发表意见,表达观点为主,是为演讲而事先准备好的文稿。那要怎么写好发言稿呢?下面是小编为大家整理的2022年教师节座谈会交流发言稿范文(精选15篇),欢迎大家分享。

  2022年教师节座谈会交流发言稿1

各位领导、各位老师:

大家好!今天我们欢聚一堂,共同庆祝第xx个教师节,在这里,我谨代表学校向老师们表示热烈祝贺,向关心和支持学校工作的各包校部门、各位领导表示衷心的感谢!

在过去的一年中,我校努力践行“对每一名学生负责,让每一位家长满意”的办学理念,着力打造一所学生管理严格,学习氛围浓,教学质量高的学校。全体教师也秉承我校“真抓实干、不辞劳苦、不讲报酬、无私奉献”的优良传统,团结一致,众志成城,顺利地完成各项教育教学任务,得到了社会和家长们的一致好评。今年我校中考总成绩在全县排名第二,小学毕业水平测试成绩较上年有所上升,学校各项工作迈上了一个新台阶。这些成绩的取得是全体教师奋发进取、无私奉献、学校各部门的团结协作和各级领导关心和支持的必然结果。特别是今年的初三老师,真干苦干、乐于奉献在他们身上体现得淋漓尽致。基础年级的老师,为了学校工作,不讲条件、不计报酬,每个人都克服了意想不到的困难,工作中无论怎样繁忙,生活中不管有多少烦恼,总是面带微笑地走进课堂!大家为学生的学习费心, ……此处隐藏13623个字……>来xxxx工作一周,在县教育局和镇党委政府领导的关怀和指导下,学校领导班子针对学校亟待解决的问题,采取了三项措施:一是本着扬长避短、挖掘各自潜能的原则,在广泛征询意见或建议的基础上,对6名中层干部的岗位进行了调整,占中层干部总数的67%;二是本着能者上、平者让,兼顾个人困难的原则,调整了8位班主任,占班主任总数的45%,同时调整了教研组长,由原来的13位整合到6位;三是力抓学生开学后的规范教育,保障了学生迅速进入学习状态。三项措施的落实,激发了教干教师的工作积极性和主动性,初步解决了人浮于事、责任不明的问题,效果已逐渐凸现出来。我校正在进行的工作主要有五项:一是整合并装修一线教师办公室,解决任课教师办公室紊乱、办公条件差、办公地点远离学生的问题。二是排查并努力追回辍学学生,将辍学率降至最低点。三是带领全校师生,进行校园环境浅层次治理,初步解决校园环境面上脏乱差的问题。四是对七年级新生进行军训,使之尽快完成从小学生到初中生的角色转变。五是引领任课教师涉足新课改,为今后整体推进课改、打造高效课堂以切实提高学校教学成绩做好铺垫。

面对学校教学成绩的低迷,面对社会各界特别是学生家长的期待,面对县教育局和镇党委政府领导的希望,我深知困难有那么多、压力有多么大。没办法,我和学校其他3位班子成员已达成共识,决心破釜沉舟,拼搏创新,以自身工作凝聚团队,以高效管理保障教学,以推进课改提高质量,力争在明年的中考中提高十个位次,进入全县中游即前二十名,力争三年后将学校教学成绩排名挤进全县上游即前十名,逐步复兴xxxx初中教育,打造乡村名校。

各位领导,各位教师,斗胆公开了我校的规划目标,我和我的团队已无退路可寻,那就让我们置之死地而后生吧!

谢谢大家。

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